6月30日上午，市水務環境集團工會副主席周震雷、黨群工作部副主管胡曉萍一行到寧波原水有限公司調研并指導工會工作開展，原水公司工會主席盧軍、女工委副主任張紅蘭及相關工會委員參加座談交流.

會上，盧軍匯報了原水公司工會年度工作思路、上半年工作開展進度、下半年工作計劃及意見建議等基本情況。原水公司工會在上級工會的關心支持和公司黨委的正確領導下，緊緊圍繞維護社會穩定和經濟發展大局，主動作為，勇于擔當，團結引領廣大職工，切實維護職工合法權益，充分發揮橋梁紐帶作用，助推公司生產經營發展。上半年，公司工會完成了換屆選舉工作，從加強理論武裝、加強組織建設、夯實工作機制、持續做好疫情防控、普惠關愛職工、組織文體活動開展、加深黨工共建等方面做了大量工作，開創了工作新局面，下半年，工會將從健全思想政治引領機制、激發職工創業創新激情、竭誠服務職工需求、提升工會干部隊伍素質等方面發力，重點做好迎接宣傳貫徹黨的二十大相關工作，創新工作方法，爭創更高榮譽，切實保障工會工作取得實效。

周震雷對原水公司工會開展的各項工作表示肯定，贊揚了公司工會在產業工人隊伍建設改革、文體活動開展等方面取得的顯著成效。他強調，一要繼續強化政治意識，牢牢把握迎接黨的二十大、學習宣傳黨的二十大精神這一主線，教育引導廣大職工聽黨話、跟黨走；二要加強集團工會與公司工會的融合共建，認真謀劃、謀定快動，充分利用資源優勢互補，開展系列活動，促進工會工作再上新臺階；三要進一步轉變工作作風，多為職工群眾辦實事，將工會組織真正建成職工可信賴的“職工之家”。胡曉萍對下步工會各項工作開展及文體活動舉辦提出指導意見。